Legislación

Colombia: En materia laboral se puede utilizar el indicio para proferir sentencia bajo una perspectiva de género

Chile: caso de portuario fallecido impulsa proyecto de ley de responsabilidad penal en el trabajo

No cabe despedir al trabajador por el uso personal del ordenador de empresa si antes no se ha prohibido, sentencia el Tribunal Superior de Justicia de Canarias

El Fondo para víctimas de amianto vuelve a estar en el limbo tras las elecciones

Condenada una empresa a indemnizar con 71.500 euros a un empleado tras tropezar con unas piezas apiladas

Perú: Tribunal precisa obligación de informar del empleador

Argentina: La SRT introdujo actualizaciones en la normativa de estrés térmico y tensión térmica

Las empresas pueden imponer códigos de vestimenta, pero los uniformes sexistas son discriminatorios y desigualitarios 

El simple relato del trabajador es prueba suficiente para declarar el accidente laboral 'in itinere'

¿Cuándo es obligatorio realizar la CAE en los procesos de contratación y subcontratación de servicios?

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