Factores ergoambientales involucrados en la satisfacción laboral: Un caso de estudio en la industria automotriz Ciudad Juárez, México

Analizar y determinar los factores ergoambientales que tienen impacto en la satisfacción laboral del personal operativo en la industria del ramo automotriz en Ciudad Juárez, Chihuahua, México, es el objetivo de esta investigación. Se utiliza un instrumento de medición conformado por 32 items medidos en una escala de Likert de siete niveles que analizan desde muy insatisfecho hasta muy satisfecho. Se obtiene una muestra de 301 casos y los datos se modelan con ecuaciones estructurales para probar las hipótesis de investigación. Los resultados sugieren que los factores ergoambientales se relacionan de manera positiva y significativa en la SL de los sujetos investigados (coeficiente estandarizado= 0.349, p<.01). El modelo predice razonablemente la SL con un efecto directo de los FEA (R2 = 40%). Se recomienda atender los puntos débiles (<0.06) de los factores ergoambientales relacionados con la satisfacción laboral para incrementar el nivel de satisfacción en la población de estudio.