Informe ILO: Prevención y abordaje de la Violencia y el Acoso en el mundo laboral a través de medidas de Seguridad y Salud Ocupacional

Un nuevo informe International Labour Organization cofinanciado por el European Commission, Prevención y tratamiento de la violencia y el acoso en el mundo del trabajo mediante medidas de seguridad y salud en el trabajo, analiza cómo la violencia y el acoso en el mundo del trabajo pueden abordarse y prevenirse a través de marcos de seguridad y salud en el trabajo a través de un enfoque más inclusivo, integrado y con perspectiva de género para abordar el fenómeno. El informe completo también analiza el marco jurídico de varios países.

La adopción de la Convención sobre la Violencia y el Acoso, 2019 (Nº 190), reafirma los valores y prioridades de la OIT mientras continúa esforzándose por mejorar las condiciones laborales como se establece en su Constitución. Este reconocimiento del derecho de todos a un mundo laboral libre de violencia y acoso (V&A) fue seguido por la inclusión de un ambiente de trabajo seguro y saludable en el marco de principios y derechos fundamentales de la OIT. A la luz de estos desarrollos, el Órgano de Gobierno de la OIT solicitó a la Oficina Internacional del Trabajo que realizara investigaciones sobre cómo garantizar que la legislación y los sistemas de gestión de seguridad y salud ocupacional (SST) aborden el V&A.

Esta publicación, Prevención y Abordaje de la Violencia y el Acoso en el Mundo Laboral a través de Medidas de Seguridad y Salud Ocupacional, es por lo tanto un informe de investigación de la OIT diseñado específicamente para responder a la necesidad de una mejor comprensión del papel de los marcos de SST en la creación de condiciones de trabajo libres de V&A. Se emite como parte del proyecto de investigación titulado "Orientación Práctica y Herramientas para Prevenir y Abordar la Violencia y el Acoso en el Mundo Laboral: Una Perspectiva de SST", que está cofinanciado por la Comisión Europea y la OIT.

El informe tiene como objetivo arrojar luz sobre algunas de las preguntas que enfrentan los actores en el mundo laboral al diseñar estrategias en el lugar de trabajo para abordar el V&A. ¿Cómo pueden los marcos regulatorios de SST ayudar a prevenir el V&A en el mundo laboral? ¿Es un deber general de cuidado de la salud de los trabajadores previsto por la legislación de SST suficiente para prevenir el V&A en el mundo laboral? ¿Qué tipo de regulación relacionada con la SST puede funcionar: ley dura o técnicas suaves?

Este informe se basa en los esfuerzos y experiencias nacionales en el diseño e implementación de conjuntos de herramientas legales y prácticas de SST para combatir el V&A. Utilizando ejemplos de todas las regiones, busca proporcionar a gobiernos, empleadores y trabajadores una comprensión más profunda de las vinculaciones entre política y práctica, en particular investigando el papel desempeñado por la orientación y las herramientas en hacer operativas las intervenciones de SST a nivel de empresas.