Profile assessment of workers and environmental risks in a front of eucalyptus forest development work in mountainous terrain in the north Capixaba / ES.

This research was conducted with data collected eight workers who worked in the felling, trace and timber stacking (eucalyptus), In a forest development area in the city of Ibiraçu / ES and the work environment itself. The study was conducted through interviews carried out in the workplace, noise evaluation, heat and work posture of the performers, and used literature searches in books, articles, dissertations and thesis on these topics. The survey also identified several profile indicators of workers, such as age, height, weight, time on the job and the company, education, higher risk activity, use of personal protection, quality of work equipment, among others. The results of noise assessments have resulted in values above the tolerance limit for Brazilian laws. The heat coming from natural source is also superior to the limits of Brazilian reference standards. The working posture was analyzed by software 3DSSPP the University of Michigan, which uses as a parameter the guide NIOSH manual load survey of 1981 indicate excessive overload in several joints and on the L4 / L5 disc of the spine. As a result the study points to the need for intervention in this activity in order to make compatible work for health and worker safety.
Main Author: 
Wanderson Lyrio Bermudes
Bermudes
Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Espírito Santo.
Brasil
Co-authors: 
Jorge Luiz Barbarioli
Barbarioli
Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Espírito Santo.
Brasil
Eliane Valéria de Barros
Lili Barros
Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia do Espírito Santo.
Brasil
Ronie Silva Juvanhol
Ronie
Universidade Federal do Espírito Santo
Brasil

Introducción

La actividad de desarrollo forestal de eucalipto necesaria para satisfacer la creciente demanda de celulosa y papel (DIESEL et al, 2006), en la que la producción de la materia prima se llevará a cabo de forma integrada con los agricultores, es estratégica porque reduce o incluso elimina, la necesidad de la compra de tierras, lo que reduce los latifundios de monocultivos y genera una expectativa de la disminución de la opinión pública negativa de la superficie plantada empresas forestales (Cerqueira, 1993 apud Oliveira et al, 2006).

El desarrollo forestal ha crecido en Brasil, beneficiando aproximadamente a 18.000 familias de agricultores, generando un retorno de cerca de R $ 791,00 /ha.year siendo aprovechado por los buenos indicadores de que el sector forestal plantada en Brasil ha mostrado, como en 2013, representó el 1,2% de toda la riqueza generada en el país y alrededor del 24% del valor añadido al producto interno bruto (PIB) para el sector agrícola. En 2012, el crecimiento de la industria fue del 5,9%, mientras que Brasil cerró el año con un incremento del 2,3% (IBA, 2014).

El cultivo de árboles Espíritu Santo comenzó en la década de 1990 y hoy en día se ha convertido en estratégico para gran presencia en varios municipios capixabas (Oliveira et al, 2006).

A pesar de las inversiones de importancia y de gran tamaño, esta actividad también ha causado numerosos accidentes debido las condiciones de trabajo, equipos y necesidad física que se requiere de los intérpretes (Canto et al 2007), por lo que es necesario conocer los trabajadores y el medio ambiente los que están expuestos, a fin de contribuir a las condiciones y forma de trabajo cambiante, ajustando las características físicas y psicológicas de los trabajadores, a fin de proporcionar seguridad, salud y comodidad a ellos, así como lograr una mayor eficiencia en el trabajo realizado ( Silva et al, 2000).

Para conocer el trabajador, según lo propuesto por la investigación es necesaria para identificar su perfil en cualquier actividad ya sea urbano o rural, con el fin de aumentar la satisfacción de trabajar en la empresa, de utilidad en la implementación de nuevas técnicas de entrenamiento, y ayuda en la mejora de las condiciones de trabajo actuales (Alves et al, 2000).

El estudio debe incluir la relación con sus actividades, en base a diferentes variables humanos evaluados por los datos personales de los trabajadores con respecto a la edad, el estado civil, el peso y la altura, la educación y la propiedad de los activos (Fiedler et al, 2006).

Para las condiciones de trabajo, también sugirió en el trabajo, que deben ser evaluados el entorno físico, los riesgos, ejecución física esfuerzo, horas de trabajo, actividades extras, el trabajo de rutina, la satisfacción en las situaciones de función y de riesgo observados. Del mismo modo, evaluar las situaciones de riesgo en el trabajo y el equipo de los niveles de seguridad, máquinas y herramientas de trabajo. También surge la necesidad de cuestionar la formación o directrices disposición de los trabajadores antes de que ejerzan sus actividades.

En este contexto, la investigación presentada por objetivo identificar el perfil de los trabajadores y las condiciones y riesgos en Eucalyptus extracción semi-mecanizada en terreno montañoso de trabajo, con el fin de proteger la integridad física de los trabajadores, la preservación de su salud, lo que garantiza la comodidad y la productividad de los artistas .

Metodología

Esta investigación se desarrolló a partir de los datos recogidos en un área de bosque en el municipio de estímulos Ibiraçu, ubicadas en el norte de la costa de Espírito Santo, que se están desarrollando el derrocamiento de la actividad, la localización y troncos de eucaliptos apilados en un lugar de gran pendiente para servicios a la industria de la pulpa y el papel colocado en el vecino municipio de Aracruz.

Que las entrevistas in situ con 08 trabajadores con el fin de identificar su perfil y su relación con el trabajo y se llevaron a cabo las percepciones, en busca de una comparación con otras encuestas del mismo segmento.

Se hicieron mediciones de ruido ocupacional y el calor, que viene de una fuente natural de motosierristas, utilizando la metodología de evaluación disponible para Fundacentro - Fundación Jorge Duprat Figueiredo y los parámetros de las normas de seguridad laboral en Brasil.

Para las evaluaciones ambientales de ruido se utilizó la presión sonora medidor de nivel de Marca Quest EDG 5 con certificado de calibración válido para septiembre de 2015 y las mediciones de calor se hicieron con el metro WBGT (Wet Bulb Globe Índice termómetro) marca TGD 200, con la calibración válida hasta julio de 2015.

El software se utilizó para la evaluación ergonómica 3DSSPP (Programa de Predicción Fuerza Estática), versión gratuita 6.0.6, desarrollado por la Universidad de Michigan (2014) de los Estados Unidos con el fin de identificar la sobrecarga física que está sometido el trabajador.

Resultados

El equipo responsable de llevar a cabo esta actividad de la diversidad, en frente de trabajo, consiste en tres motosierra, un operador de la máquina, tres Operación auxiliar y Líder, todos varones.

El sitio cuenta con gran pendiente, debido a la característica del terreno (Figura 1), con los trabajadores de los riesgos derivados del ruido y la vibración de las motosierras, calor debido a trabajar a la intemperie, la postura se molesta causada por el levantamiento manual de cargas, posibilidad de caer, póngase en contacto con objetos punzantes y material de proyección.

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Figura 1. Lugar de Trabajo. Fuente: Autor.

El horario de trabajo se lleva a cabo 07:00-17:00, de lunes a viernes, con 1,5 horas para el almuerzo. El trabajo futuro cambio se lleva a cabo por coach de negocios. Un módulo contenedor móvil para el almacenamiento de material, comida local y baño mantenido a una distancia de aproximadamente 150 metros del frente de trabajo está disponible.

En frente de trabajo, mantuvo una sala de descanso, rústico, para tomar descansos regulares, mantener el agua y protección contra la intemperie (Figura 2) potable.

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Figura 2. Entorno resto en el frente de trabajo. Fuente: Autor

Las botas son disponibles, guantes, cascos, viseras, gafas y tapones para los oídos para la protección personal de los artistas, además de uniformes compuestos por pantalón y camisa de manga larga.

Con respecto a la Tabla 1 perfil trabajador, presenta los datos personales de los trabajadores, como la edad, el peso, la altura, la educación, entre otros.

Tabla 1 - Perfil de los trabajadores en la producción forestal.

Características analizadas.

A

B

C

D

E

F

G

H

Promedio.

Tiempo en la empresa (meses)

8

16

15

24

13

8

10

36

16,25

Tiempo en la empresa (meses).

8

6

15

8

13

8

10

24

11,5

Estado civil (C - Casado / S - Solo)

C

C

S

S

S

C

C

S

50%- C50%- N

Años de Edad.

53

29

48

44

44

43

50

36

43

Altura (cm)

164

165

180

175

170

160

172

168

169

Peso (kg)

56

72

80

100

83

70

78

80

77,0

Educación (1 - no sabe leer y escribir, 2 - Escuela Primaria incompleta, 3 - Educación Primaria completa, 4 de secundaria incompleta, 5 - Completar la Escuela Secundaria)

2

2

2

2

2

2

2

2

100% - 2

Origen (C - Ciudad R - Rural)

C

C

C

C

C

C

C

C

100% - C

Usted tiene otra actividad? S – Sí. N- No

S

N

N

N

N

N

N

N

12,5%- S87, 5%-N

Tiene su propia casa? S – Sí. N- No

S

S

S

S

S

N

S

S

87,5%- S12,5%-N

¿Quieres cambiar la función? S – Sí. N- No

S

S

S

N

S

S

S

S

87,5%- S12,5%-N

Con los resultados que se muestran en la Tabla 1 anterior se puede analizar el perfil de los trabajadores de ese frente de trabajo, diferentes temáticas y comparar con otros investigadores.

El tiempo medio de 08 encuestados en los empleados de 16,25 meses de la compañía, ya diferencia de los estudios presentados por (Alves et al, 2000), que fue 81,7 meses, los resultados también indicaron un tiempo medio de la función fue de 11, cinco meses.

La edad promedio fue de 43 años, muy superior a encontrado por Minette (1996) y Alves et al (2000), que fue de aproximadamente 33 años.

La altura y el peso promedio fue de 169 cm y peso promedio de 77,0 kg, más altos que los valores encontrados por Minette (1996), por referencia, estas dos encuestas, sólo los trabajadores masculinos.

A diferencia de la investigación Santana y Fiedler (1992 y 1998 citados ALVES et al 2000) y Alves et al (2000), que identificó un grupo de hasta el 29,1% de los trabajadores analfabetos, este equipo todos eran analfabetos, pero ninguno de ellos tenía la completar la educación primaria. Indicador importante para el desarrollo de la formación en materia de seguridad y operación, líneas de trabajo y la adecuación del entorno de trabajo (Alves et al, 2000).

En el grupo de entrevistados todos ellos procedentes de las zonas urbanas de los municipios de la región, y ha ejercido actividades en la zona industrial, lo que indica una gran presencia de la industria cerca del sitio de desarrollo.

La gran mayoría de los encuestados (87,5%) son propietarios de sus viviendas y un trabajador realiza actividad extra los fines de semana. De los 08 trabajadores entrevistados, 07 tienen la intención de cambiar de posición, aunque sea de forma interna.

Análisis de la percepción de los empleados sobre las condiciones de trabajo que se describen en la Tabla 2, que muestra un resumen del cuestionario a los trabajadores con respecto a las horas de trabajo, el tipo de actividad, la oferta y la sustitución del PPE, la satisfacción laboral, condiciones del equipo de tipo más peligroso de la actividad, entre otros.

Tabla 2 - Características de las condiciones de trabajo de los trabajadores.

Características analizadas.

A

B

C

D

E

F

G

H

Promedio.

Recibe PPE? S – Sí. N- No.

S

S

S

S

S

S

S

S

100%-S

¿Es el reemplazo de PPE? S – Sí. N- No.

S

S

S

S

S

S

S

S

100%-S

Ha sido una víctima de accidente? S – Sí. N- No.

N

S

S

N

N

N

S

S

50%-S50%-N

Usted ha sido testigo de un accidente? S – Sí. N- No.

N

S

S

S

N

S

S

S

75%-S25%-N

Operación más peligrosa. 1 - Tala, 2 - Stroke.

1

1

1

2

1

2

1

1

75%-125%-2

Mayor accidente: 1 - Lugar de trabajo, 2 Falta de atención.

1

1

2

2

2

1

2

2

62,5%-237,5%-1

Consejo de Seguridad: 1 - Más formación, 2 - Mejorar la EPI y 3 Más de mantenimiento en los equipos.

1

1

2

3

1

3

2

1

50% - 125% - 225% - 3

¿Cuál es la satisfacción en el trabajo? 1 - Muy satisfecho 2 - satisfecho, 3 - Poco Satisfecho y 4 - Insatisfecho.

2

2

2

2

2

2

2

2

100%-2

La actividad es?. 1 - Muy pesada, 2 - Heavy, 3 - Moderado, 4 Ligera

1

2

2

2

3

2

2

2

75% - 212,5 – 112,5 – 3

La calidad de los equipos de trabajo. 1 - Bueno, 2 promedio y 3 - Pobre

1

1

1

1

1

1

1

1

100%-1

Riesgo que genera más molestias al trabajador. 1 - Ruido 2 - Calor y 3 - Levantamiento de pesas.

1

3

3

3

1

2

2

1

37,5%- 137,5%- 325% - 2

Al ver en la Tabla 2, a través de los trabajadores de la entrevista y la verificación del lugar de trabajo, la empresa ofrece equipos de protección individual adecuados, así hace la sustitución cuando sea necesario.

Cuando se le preguntó acerca de los accidentes en el trabajo, el 50% del equipo ha sufrido algún tipo de accidente en el desempeño de sus actividades y el 75% presenciado cualquier ocurrencia en el trabajo.

Entre todas las actividades de los trabajadores realizadas describen el colapso como el más peligroso. Y ellos describen la falta de atención y el lugar de trabajo, con gran inclinación, como la causa de los accidentes en estas tareas.

Los trabajadores sugirieron en la encuesta, más formación, mejorar el tipo de equipo de protección personal y asegurar una mayor mantenimiento de los equipos de trabajo, para minimizar la ocurrencia de accidentes.

Los encuestados, en su totalidad, están satisfechos con su trabajo y entienden la empresa ofrece un buen equipo de trabajo, a pesar de tener en cuenta sobre todo su actividad pesada

Entre los riesgos ambientales identificados en el entorno laboral, los artistas han descrito el sonido de la motosierra, la ubicación del calor y el levantamiento de pesas como uno de los principales generadores de molestia en el ejercicio de sus actividades. Para cada riesgo se llevó a cabo una evaluación para identificar su sobrecarga de trabajo intensidad.

Evaluación de ruido en el uso de la motosierra

Las mediciones de ruido se realizaron con el medidor de sonido Nivel de presión colocado en la zona de audición del trabajador en dos situaciones de trabajo, similar a la labor realizada por Cunha (1998) y de acuerdo con el estándar de higiene en el trabajo de Fundacentro (2001).

En situación de primera, evaluado, motosierra, marca HS - Husqvarna 61 utilizado en los servicios estaba encendido, pero sin ninguna actividad de corte, llamado vacía y el segundo con el operador que realiza la carga de llamadas de corte de eucalipto. Para cada situación de trabajo se celebraron 4 clasificaciones como se muestra en la Tabla 1. En ambas evaluaciones ruido de fondo se mantuvo en 57 dB (A), esta evaluación lleva a cabo sin la actividad maderera.

Al evaluar el riesgo de ruido física (BREVIGLIERO et al, 2006), se puede observar una alta intensidad del agente cuando el uso de motosierras (cargado) HS Marca - Husqvarna 61 (Listón 1).

Listón 1. Nivel de ruido en el uso de la motosierra.

Nivel de presión sonora (SPL) mide y muestra el tiempo.

Evaluación.

Vacío. dB (A)

Cargar. dB (A)

Tiempo de exposición muestra en horas de carga.

1

74,2 dB (A)

97,8 dB (A)

3 horas

2

73,1 dB (A)

99,0 dB (A)

3 horas

3

72,3 dB (A)

98,6 dB (A)

3 horas

4

73,7 dB (A)

98,6 dB (A)

3 horas

Ruido de fondo 57 dB (A)

Los resultados presentados en las mediciones con carga, indican valores más bajos que la observada por Cunha (1998), pero todavía están en riesgo por encima de la permitida, como lo requiere la norma reglamentaria 15 del Ministerio de Trabajo y apuntan a la necesidad de adoptar medidas de prevención (Brasil, 1977), ya sea con el uso de protección colectiva, individual o de vigilancia de la salud de los trabajadores a través de los exámenes médicos (BREVIGLIERO et al, 2006).

El por encima del nivel de ruido permitido pueden causar graves daños a la salud, siendo más común a la pérdida de audición inducida (PAIR), que sólo se puede prevenir mediante la eliminación o reducción de los niveles de exposición al ruido, ya que es evolución irreversible y progresiva totalmente capaz de prevenir (Araújo, 2002). Además de la pareja es el aspecto común de estrés, irritabilidad, hipertensión y puede estar asociada con otras situaciones de riesgo (Ganine, 2010).

Tasa de calor en uso motosierra.

La evaluación de calor en el trabajo, se llevó a cabo de acuerdo con la metodología de la Norma Higiene Ocupacional 06 (FUNDACENTRO, 2002), utilizando el metro WBGT - bulbo húmedo Globo Índice Termómetro y teniendo en cuenta los parámetros que influyen en la sobrecarga térmica que fueron expuestos los operadores ( Minette 2007). 6 calificaciones se hicieron, tres en los lugares de trabajo y tres en el área de descanso utilizado por los trabajadores, tal como se muestra en las Figuras 1 y 2.

Eucalyptus actividad utilizando motosierra aserrado se consideró pesada en la tasa metabólica de 365 Kcal / h, y la actividad de reposo sentado en el lugar de reposo (Figura 2), tiene la tasa metabólica de 90 kcal / h, como Fundacentro ( 2002).

Los resultados de la evaluación se describen en la Tabla 2, que muestran el valor del Globo termómetro (Tg), termómetro de bulbo húmedo (TBN) y seco termómetro de bulbo (TBS), valores distribuidos en la ecuación (WBGT = 0,7xTbn + 0,1xTbs 0,2xTg + - de carga solar (trabajo o WBGT = 0,7xTbn 0,3xTg + - sin carga solar). La tasa para determinar el resultado de la media será la media metabólica relacionada WBGT (M) También se muestra en la Listón 2, ambos calculados utilizando la media ponderada entre el tiempo de trabajo y descanso, para identificar el riesgo al trabajador. En este frente de trabajo, se encontró a través de la investigación y las entrevistas que los trabajadores cumplan con un ciclo de trabajo 50 minutos ininterrumpidos, intercalados con 10 minutos de descanso.

Los resultados de la Tabla 2 se evaluaron en más horas de luz solar, como se describe Leal y Carvalho (2011), 14:00 16:00, el 07 de enero 2015, con el buen tiempo y la luz solar directa en lugar de trabajo.

Listón 2. Evaluación de la intensidad de calor .

Actividad
Tiempo de trabajo. Tiempo de descanso .

Tbn ºC

Tg ºC

Tbs ºC

WBGT

Tasa de metabolismo

Kcal/h

A - Corte con motosierra - en la zona con la exposición al sol.

50 min

26,8

43,8

34,2

30,9

365 Kcal/h

26,8

43,9

34,2

31,0

26,7

43,9

34,2

30,8

Media de los resultados de la evaluación de la actividad A.

26,8

43,9

34,2

30,9

B - Descanse en un lugar cubierto. Figura 2.

10 min.

24,8

35,7

28,1

90 Kcal/h

24,9

35,6

28,1

24,7

35,7

28,0

Media de los resultados de la evaluación de la actividad B.

24,8

35,6

28,1

Tasa de metabolismo: ((50 x 365) + (10 x 90)) / 60 = 319,2 Kcal/h
Con la tasa promedio del metabolismo 319,2 Kcal / h, el máximo permitido según la NHO 

– 06 (FUNDACENTRO, 2002) é de 27,2 ºC

Cálculo de WBGT médio: ((50 x 30,9) + (10 x 28,1)) / 60 = 30,4 ºC

Humedad relativa: 58% Velocidad del aire.: 16 km/h 
El resultado de la evaluación de calor profesional indica que el riesgo está por encima del umbral de permitir que las normas técnicas brasileñas ( FUNDACENTRO , 2002 ) . Condiciones de trabajo por encima de la de calor máximo permitido es incómodo , puede experimentar malestar general y fatiga, reducir la eficiencia del trabajo , aumentando la posibilidad de accidentes ( MINETTE , 2007 ) .
En las actividades con una exposición por encima del límite máximo autorizado se recomienda la ampliación del tiempo de descanso , reducir las actividades se abrirán en el mayor periodo de incidencia solar es 14:00 16:00 ( LEAL y CARVALHO , 2011 ) , el uso de ropa adecuada , incentivar el consumo de pequeñas cantidades de agua fresca y limpia y minerales de reemplazo de líquidos adecuados y realizar la aclimatación de nuevos trabajadores ( ACGIH , 2007 ) .

Levantamiento manual de carga.

En las actividades manuales de eucalipto elevación registros, diagnosticada como grave inconveniente para los trabajadores utilizará el software 3DSSPP desarrollado por la Universidad de Michigan (2014) de los Estados Unidos, para comprobar el peso asignado a los gastos generales del trabajador, utilizando como guía práctica parámetro para izar el trabajo manual del NIOSH - Instituto Nacional de Seguridad y Salud Ocupacional - (Instituto Nacional para la Salud y Seguridad Ocupacional) 1981.

En la figura 3 observamos los dos pasos que el empleado adopta para estudiar de registro de eucalipto. En la primera etapa el trabajador se encuentra en frente del material a ser erigido y la mano fija en el punto de ser izada. El segundo paso del trabajador elimina la carga sobre el suelo, sujetándola allí hasta posicionado en el lugar deseado. Se lleva a cabo este conjunto de tareas para la colocación de troncos de eucalipto, en lugar de facilitar el acceso al vehículo de transporte de carga.

                               

(a) (b)

Figura 3. Carga de elevación manual. Fuente: Autor

La primera fase de la actividad no se produce en la carga de peso, sólo el posicionamiento por el trabajador (Figura 3a) por lo que no fue analizado en este trabajo.

En la implementación de la segunda etapa (Figura 3b), el trabajador mantiene algo de la carga de alrededor de 60 kg, con la mano colocada aproximadamente a 15 cm del suelo. Justo en ese momento, utilizando el tamaño del trabajador promedio de la muestra, con la altura y el peso 169,0cm 77 kg, se puede ver el software 3DSSPP (Universidad de Michigan, 2014), que la carga física en los discos L4 / L5 médula alcanza 7892N, puede causar daños graves al sistema musculoesquelético, incluyendo la rotura del disco intervertebral, como se muestra en la Figura 4 y 5 (Moreira et al, 2013).

  

(a) (b)

Figura 4. Screen 3DSSPP (UNIVERSITY OF MICHIGAN, 2014)

Figura 5. Screen 3DSSPP con la información por segmentos corporales. (UNIVERSITY OF MICHIGAN, 2014)

La evaluación de la carga estimada por la biomecánica se ha destacado, ya que puede predecir lesiones rápida y eficiente en los músculos, ligamentos, fatiga muscular, trastorno musculoesquelético y la comprensión de las estructuras nerviosas (Moreira et al, 2013).

Figura 5, de acuerdo con troncos de eucalipto actividad de elevación y las simulaciones en el programa 3DSSPP, indica que la posición de la figura 4b muestra valores inferiores a las recomendadas para Muñeca (Wrist) 55%, Codo (Elbow) 91% hombro (shoulder) 96%, Torso 57%, Cadera (Hip) 53% y del tobillo (ankle) 60%, y resultando en trastornos musculo esqueléticos (trastornos musculo esqueléticos relacionados con el trabajo (Moreira, 2013). el índice de la rodilla alcanza el porcentaje de 99 % como Guía de NIOSH 1981, así que no sobrecargue esta oferta conjunta.

Conclusiones

La encuesta, con 08 empleados, en un frente de desarrollo forestal en el municipio de Ibiraçu indica un tiempo promedio en compañía de 16,25 meses y la función de tiempo alrededor de 11,5 meses para los trabajadores. La edad media del grupo fue de 43 años, y todos alfabetizados pero sin terminación de la educación primaria.

Los trabajadores tienen una altura media de 169 cm y peso alrededor de 77,0kg, que provienen de las zonas urbanas y la mayoría de ellos son dueños de sus propios hogares.

Se observó en la encuesta que la empresa ofrece equipos de protección individual adecuados, así hace la sustitución cuando sea necesario.

Entre las actividades realizadas se identificó señalado como el más peligroso, y la falta de atención y el lugar de trabajo, con gran inclinación, como la causa de los accidentes en estas tareas.

El ejecutante sugerido más formación, mejorar el tipo de equipo de protección personal y garantizar una mayor mantenimiento de los equipos de trabajo, para minimizar la ocurrencia de accidentes.

El ruido de la motosierra, la calidez del lugar y el izado, fueron citados por los trabajadores como una molestia importante en el ejercicio de sus actividades.

La evaluación del ruido, se dio cuenta el valor máximo de 99 dB (A) para una actividad que dura tres horas durante la jornada de trabajo, lo que indica alto riesgo de trabajo y la posibilidad de pérdida de la audición, lo que requiere la adopción de medidas de control de colectivos o individuo.

El resultado de la evaluación de calor indica riesgo de sobrecarga con un promedio de 30,4ºC WBGT a un tasa metabólica 319,2 Kcal/h, que debe ser en la mayoría de 27,2ºC acciones que requieren tales como el aumento del tiempo descansar y dar prioridad a las actividades a la intemperie, a veces con temperaturas más suaves.

Análisis biomecánico mostró una gran sobrecarga de las extremidades inferiores, a excepción de la rodilla, lo cual puede resultar en enfermedades dependiendo del tiempo de exposición. Fue diagnosticado de la carga física de 7892N en los discos vertebrales L4 / L5 como software 3DSSPP.

Las investigaciones apuntan a la necesidad de adoptar la gestión de riesgo médico por la empresa con el fin de hacer que el trabajo compatible con la seguridad y salud de los trabajadores.

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