Osarten y PSYA firman un acuerdo de cooperación para poner en marcha programas de apoyo al empleado

Osarten y PSYA firman un acuerdo de cooperación para poner en marcha programas de apoyo al empleado

El objetivo es este acuerdo marco es poner en marcha programas de apoyo al empleado orientados a crear “organizaciones saludables”.
15 Febrero 2018
PSYA

OSARTEN, el Servicio de Prevención Mancomunado de la Corporación MONDRAGON, y la empresa especializada en la calidad de vida en el trabajo y prevención de los riesgos psicosociales, PSYA, han suscrito recientemente un acuerdo de colaboración.

Este acuerdo prevé la puesta en marcha de servicios y programas de apoyo a los empleados para las diferentes empresas que forman parte de la Corporación MONDRAGON. Estos programas que tienen una gran aceptación e implantación en las grandes empresas industriales de Europa del Norte, y su objetivo es ofrecer servicios para mandos y trabajadores enfocados a crear entornos saludables y productivos.

Igualmente, en el acuerdo se contempla la realización de seminarios y cursos de formación para los responsables de prevención de riesgos laborales de la corporación, contribuyendo a crear una organización saludable y libre de riesgos psicosociales.

El próximo 26 de Abril en el Polo de Innovación GARAIA de Mondragón, tendrá lugar una Jornada sobre la gestión Psicosocial en el que se presentarán las herramientas y metodologías de Osarten y Psya además de casos de éxito de aplicación de las mismas, presentados por los propios protagonistas que los han liderado en su empresa.

En palabras de José Luis Lafuente, director de OSARTEN, “este acuerdo marca un hito en el desarrollo y consolidación de nuestros Servicios de Salud y Bienestar para Empresas, complementando nuestras competencias con las de una organización experta en la gestión efectiva del entorno psicosocial como es Psya”

Para Christopher Launay, Director General de Psya España, “con este acuerdo de cooperación con OSARTEN, Psya refuerza su presencia en el tejido empresarial e industrial del País Vasco y ambiciona implantar programas de ayuda al empleado en el mundo cooperativista”.

Acerca de Psya:

Psya Asistencia es una empresa especializada en Calidad de Vida en el Trabajo y Prevención de Riesgos Psicosociales. Desde su creación en 1997, Psya se ha convertido en una referencia europea con presencia en Francia, España e Italia. El objetivo de Psya es trabajar conjuntamente con las organizaciones con el fin de mejorar el bienestar de los empleados.

La actividad de Psya se dirige a aquellas empresas que ponen a la persona en el centro de su organización y que están convencidas de que el bienestar de sus empleados es una cuestión de compromiso y de responsabilidad intrínseca a su cultura empresarial que repercutirá asimismo en su competitividad y productividad. Para conseguir una intervención completa, Psya propone una intervención desde la organización hasta el individuo.

Para más información visite: www.psya.es

Acerca de OSARTEN:

Osarten Koop. E. es una Cooperativa de Servicios constituida en el año 2001, para gestionar el Servicio de Prevención Mancomunado de sus empresas asociadas en las cuatro disciplinas preventivas. Otras líneas de servicio dirigidas a todo tipo de organizaciones son los de  Consultoría y Formación así como los de Salud y Bienestar. Cuenta asimismo con un Laboratorio Clínico, de Higiene y Toxicología. La conjunción de este variado amplio espectro de conocimientos con equipos multidisciplinares, hace de Osarten un compañero de viaje ideal para aquellas organizaciones que deseen recorrer el camino para conseguir personas sanas en empresas saludables.

Osarten es la primera empresa de la Comunidad Autónoma Vasca certificada como Empresa Saludable según el Modelo de AENOR.

Para más información visite: www.osarten.com

¿Qué opinas de este artículo? Añadir un comentario nuevo a esta página.

Añadir nuevo comentario