Guía sobre la calificación jurídica de las patologías causadas por Riesgos Psicosociales en el trabajo

La crisis económica y las condiciones laborales padecidas por los trabajadores y trabajadoras derivadas de la misma, se unen a nuevas fórmulas de organización empresarial que no sólo provocan un estatus jurídico incierto para quienes prestan servicios, sino que frustra los objetivos preventivos, reparadores y sancionadores previstos por el ordenamiento, en especial en estos casos de enfermedades psicosociales.

La resistencia de la jurisprudencia a asimilar las dolencias psíquicas a las enfermedades físicas, dificultan la calificación profesional de la contingencia, surgiendo problemas para la debida cobertura de enfermedades, dolencias psíquicas o daños provocados por acoso moral o cualquier otro riesgo psicosocial, que realmente tienen su causa y se desencadenan con ocasión o como consecuencia del trabajo, como indica el art.156.1 de la Ley General de Seguridad Social.

El presente informe, elaborado por un grupo de especialistas por encargo de UGT y con la financiación de la Fundación Estatal para la Prevención de Riesgos Laborales, recoge un análisis del marco jurídico actual, tanto a nivel internacional como europeo y nacional, deduciendo a partir del mismo una serie de propuestas de reforma, a fin de contar con un marco jurídico adecuado que permita prevenir y proteger con eficacia los riesgos psicosociales para preservar el derecho a la salud por causa del trabajo.

Adjuntamos el texzto completo de la Guía.