Estrategias nacionales en prevención de riesgos laborales

El marco reglamentario sobre prevención de riesgos laborales en España, toma como principios básicos la mejora continua de las condiciones de trabajo y la integración de la prevención de riesgos laborales. Estos principios no sólo constituyen una exigencia legal, sino también una necesidad para dar respuesta a los requerimientos que la persona tiene en su ámbito laboral, garantizando unas condiciones de trabajo dignas y potenciando su desarrollo profesional y humano a través del propio trabajo.

Las políticas nacionales de prevención de riesgos laborales, toman como referencia esos principios y se basan en los objetivos consensuados por las Administraciones Públicas y los Agentes Sociales, reflejado todo ello en la Estrategia Española sobre Seguridad y Salud en el Trabajo 2007-2012.

Finalizada la vigencia de esta Estrategia, el INSHT con los Agentes sociales y Comunidades Autónomas está realizando un balance para su valoración que servirá, junto con el diagnóstico nacional de la situación actual de la seguridad y salud, para determinar las prioridades futuras que vendrán marcadas, además, por las líneas fijadas por la Unión Europea en esta materia.

Las directrices de las futuras políticas europeas en seguridad y salud en el trabajo deberán tener como premisa, la prevención antes que la rehabilitación para evitar el abandono prematuro del mercado de trabajo. Dichas políticas deberán ir enfocadas: a una vida laboral sostenible, tener carácter transversal, tener una coordinación con las políticas sanitarias y medioambientales, incluir la perspectiva de género y, finalmente, deben para su consecución siendo pocos, objetivos, sencillos, específicos, realistas y medibles.