Conocimientos básicos de ergonomía para una prevención de riesgos laborales eficaz

Para gestionar la seguridad laboral, los trabajadores deben tener un nivel mínimo de conocimientos operativos de ergonomía. Las competencias en ergonomía son necesarias para que las interacciones con los sistemas de trabajo y los artefactos tecnológicos resulten seguras. Los conocimientos básicos de ergonomía son también una base indispensable para poder desarrollar competencias en ergonomía. Los conocimientos básicos necesarios en ergonomía (CBNE) resultan por tanto esenciales para garantizar un nivel adecuado de cultura de la seguridad, siendo éste uno de los requisitos de una prevención de riesgos eficaz.

En la conferencia del ORP’2006 especificaremos el contenido de la propuesta de norma sobre conocimientos básicos en ergonomía (CBE). El elemento esencial de esta norma es la capacidad del trabajador para entender la utilidad y los límites de la tecnología y de sus artefactos. Las principales dimensiones de los CBNE son:

1) conocimientos y aptitudes en ergonomía: los trabajadores poseen los conocimientos básicos sobre el diseño centrado en el ser humano y sobre cómo de integrar sus limitaciones;

2) maneras de pensar y actuar: los trabajadores se informan sobre los beneficios y riesgos de los artefactos y sistemas tecnológicos, y pueden participar en la toma de decisiones sobre su compra y utilización y/o sobre su desarrollo;

3) habilidades en ergonomía: los trabajadores identifican y resuelven problemas simples de diseño de tareas, y utilizan los conceptos básicos de ergonomía para realizar evaluaciones argumentadas sobre la usabilidad de los artefactos tecnológicos, y sobre sus riesgos y beneficios de uso.

Por último, en la conferencia compararemos la propuesta de norma sobre los CBNE con los requisitos de acreditación profesional en ergonomía del CREE (Centro de Certificación de Ergónomos Europeos), y con el programa de formación de 2006 del BCPE (Consejo de Acreditación en Ergonomía Profesional de EE.UU).