Género y creatividad: Un nuevo estudio desafía las perspectivas tradicionales

Género y creatividad: Un nuevo estudio desafía las perspectivas tradicionales

Un nuevo estudio publicado en el Journal of Applied Psychology desafía la creencia común de que los hombres son inherentemente más creativos que las mujeres.
6 Febrero 2025

En cambio, la investigación sugiere que hombres y mujeres tienden a expresar su creatividad de diferentes maneras: los hombres tienden a asumir más riesgos, mientras que las mujeres aprovechan sus habilidades empáticas.  De manera notable, el estudio demuestra que la empatía puede ser un impulsor más poderoso de la creatividad que la toma de riesgos, especialmente cuando se considera la utilidad de las ideas.

La creatividad a menudo se representa como un rasgo asociado con la independencia, la toma de riesgos y la autoconfianza, cualidades que se alinean más con los roles de género masculinos tradicionales. Estudios previos han demostrado que las personas tienden a percibir a los hombres como más creativos que las mujeres, incluso cuando presentan ideas idénticas. Esta percepción puede deberse a una sobrevaloración de la novedad como característica definitoria de la creatividad, subestimando el papel de la utilidad. Los investigadores buscaron desafiar esta visión unilateral explorando si la creatividad también puede surgir de comportamientos comunales, como la empatía, que se alinean más con los roles de género femeninos tradicionales.

Basándose en la teoría de roles sociales, que sugiere que las expectativas sociales moldean los comportamientos y actitudes según el género, los investigadores plantearon la hipótesis de que tanto hombres como mujeres pueden ser creativos, pero a través de mecanismos diferentes. Predijeron que los hombres mostrarían creatividad a través de la toma de riesgos, mientras que las mujeres lo harían a través de la empatía. También buscaron examinar las condiciones en las que la creatividad impulsada por la empatía podría ser más reconocida y valorada.

Meta-Análisis de la Relación entre Género y Creatividad

Para probar sus hipótesis, los investigadores realizaron un meta-análisis, un método que combina y analiza los resultados de múltiples estudios independientes sobre un tema específico. Examinaron bases de datos académicas, meta-análisis previos, conferencias académicas importantes y disertaciones. Identificaron 700 estudios con 753 muestras independientes, que en total incluyeron a 265,762 personas. Estos estudios analizaron las relaciones entre el género y la creatividad.

Los estudios incluidos en el meta-análisis midieron la creatividad de diversas maneras, como autoevaluaciones, evaluaciones de supervisores o compañeros y valoraciones de evaluadores independientes. También midieron la tendencia a asumir riesgos (la inclinación a tomar decisiones que implican incertidumbre y posibles ganancias o pérdidas significativas) y la tendencia empática (la capacidad de comprender y compartir los sentimientos de los demás).

Los investigadores codificaron cada estudio según cómo se midieron estas variables. Por ejemplo, anotaron si la medición de la creatividad incluía explícitamente la utilidad como criterio para evaluar ideas creativas. También registraron si las tareas requerían que los participantes consideraran la perspectiva de las personas que usarían las ideas generadas. Para garantizar la precisión, dos miembros del equipo de investigación codificaron los estudios de manera independiente, resolviendo cualquier desacuerdo mediante discusión. Además, consultaron con expertos en la materia para validar sus decisiones de codificación.

Resultados Principales

Los hallazgos del meta-análisis respaldaron fuertemente las hipótesis de los investigadores. En primer lugar, encontraron que los hombres tendían a puntuar más alto en la tendencia a asumir riesgos, mientras que las mujeres obtenían puntuaciones más altas en la tendencia empática. En segundo lugar, ambos rasgos estaban positivamente relacionados con la creatividad: tanto la disposición a asumir riesgos como la empatía estaban asociadas con niveles más altos de creatividad.

Los investigadores examinaron si la tendencia a asumir riesgos y la tendencia empática podían explicar la relación entre el género y la creatividad. Descubrieron que la mayor propensión de los hombres a asumir riesgos explicaba en parte por qué podrían ser percibidos como más creativos. Por otro lado, la mayor tendencia empática de las mujeres también explicó una parte significativa de la relación entre el género y la creatividad.

De manera interesante, los investigadores encontraron que la tendencia empática era un factor explicativo más fuerte que la tendencia a asumir riesgos. Además, cuando la evaluación de la creatividad incluía explícitamente la utilidad como criterio, la relación positiva entre la tendencia empática y la creatividad se volvía aún más fuerte. Esto sugiere que cuando la creatividad se evalúa no solo por su novedad, sino también por la utilidad de las ideas, las personas con una mayor tendencia empática son más propensas a ser reconocidas como creativas.

"Tanto hombres como mujeres tienen fortalezas propias en términos de creatividad", dijo Kim a PsyPost. "Para ayudarles a aprovechar sus fortalezas y construir un lugar de trabajo más equitativo, las organizaciones deberían adoptar sistemas de evaluación de creatividad que otorguen la misma importancia a la novedad y a la utilidad".

Los investigadores también realizaron análisis adicionales para probar la solidez de sus hallazgos. Controlaron factores como el nivel educativo y las conexiones en redes sociales. En todos los análisis, los hallazgos principales se mantuvieron consistentes.

Además, analizaron si la diferencia de género en creatividad persistía cuando la creatividad era evaluada por personas que desconocían el género del creador. Cuando los evaluadores conocían el género, los hombres eran calificados como ligeramente más creativos que las mujeres. Sin embargo, cuando el género era desconocido, esta diferencia desaparecía.

"Aunque no lo discutimos extensamente en el artículo, encontramos (en nuestro análisis complementario) que las diferencias de género en creatividad desaparecían cuando los evaluadores no sabían el género del creador", dijo Kim. "Esto muestra el impacto de los sesgos de género en la evaluación de la creatividad y sugiere que los evaluadores (generalmente supervisores) deben ser conscientes de estos sesgos en sus evaluaciones de creatividad".

Implicaciones y Futuras Investigaciones

Los investigadores reconocen que su estudio tiene limitaciones. Como meta-análisis, se basa en datos de estudios previos, que pueden tener sus propias limitaciones. Por ejemplo, la mayoría de los estudios no permitieron determinar si el género influye en la creatividad más allá de las diferencias de roles de género. Investigaciones futuras podrían explorar esta cuestión en mayor profundidad. Además, el número de estudios disponibles para algunos análisis, en particular aquellos que examinan el impacto de las condiciones laborales, era relativamente pequeño.

"El número de estudios examinados para los análisis moderadores no era muy grande, por lo que animamos a futuras investigaciones a replicar nuestros hallazgos", dijo Kim.

El estudio resalta la importancia de fomentar entornos que permitan diversas aproximaciones a la creatividad. Si bien la toma de riesgos puede ser valiosa en ciertos contextos, las organizaciones también deberían crear espacios para formas de resolución de problemas más colaborativas y empáticas.

"Mi objetivo final es cambiar las percepciones sobre el género y contribuir a un lugar de trabajo más equitativo a través de mi investigación", concluyó Kim.

¿Qué opinas de este artículo?