Colombia: Ministerio del Trabajo adelanta capacitaciones para los Inspectores del Trabajo y Seguridad Social

Colombia: Ministerio del Trabajo adelanta capacitaciones para los Inspectores del Trabajo y Seguridad Social

Estas actividades son de alta prioridad para la Ministra del Trabajo, según el Subdirector de Gestión del Talento Humano Álvaro Ávila Castellanos
8 Abril 2018

Con el propósito de fortalecer la gestión misional del Ministerio del Trabajo, mediante el acompañamiento y apoyo a los Inspectores del Trabajo y Seguridad Social para mejorar sus competencias laborales, el Ministerio adelanta un ciclo de capacitaciones que permitan optimizar la labor de los funcionarios de cara a la ciudadanía.

El Subdirector de Gestión del Talento Humano Álvaro Ávila Castellanos, líder del proceso de Capacitación y Bienestar Laboral de la entidad, aseguró que estas actividades son de alta prioridad para la Ministra del Trabajo, Griselda Janeth Restrepo Gallego y la Secretaria General, Luz Mary Coronado Marín, por la misma naturaleza misional que desarrollan los inspectores en su trabajo.

el Ministerio capacita a los Inspectores del Trabajo, para brindar insumos que permitan ampliar sus conocimientos y así participar con buenos resultados en la convocatoria 428 de 2016, por medio de la cual se evalúan las competencias laborales y comportamentales de los inspectores del Trabajo para proveer 804 vacantes, a través del concurso que realiza la Comisión Nacional del Servicio Civil en el proceso que se llevará a cabo a mediados del mes de marzo.

Este fin de semana cerca de 160 inspectores del trabajo de las Direcciones Territoriales de Bogotá y Cundinamarca se congregaron en las instalaciones del Nivel Central para recibir la capacitación y se espera que en las próximas semanas se logre capacitar cerca de 500 inspectores más en las ciudades de Cali, Barranquilla, Valledupar, Medellín, Pereira y Bucaramanga.

En septiembre de 2017 se celebró un convenio de cooperación con la Organización Iberoamericana de Seguridad Social -OISS- para la realización de cuatro cursos semipresenciales de Inducción y Reinducción con énfasis en los ejes de conocimiento necesarios para desarrollar la labor misional del Inspector.

Fuente: Mintrabajo

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