Abstracts Aceptados
Abstracts Aceptados
AGENTES QUIMICOS EN ANATOMIA PATOLOGICA: ¿VALORACION DE RIESGOS CUANTIVATIVA O CUALITATIVA?
ID: 33256
El objetivo de este estudio es evaluar, utilizando un método de evaluación cualitativo la exposición a contaminantes químicos por inhalación del personal de Laboratorio de Anatomía Patológica.
PROGRAMA HOSPITAL VERDE Y SALUDABLE
ID: 33254
Con la estrategia aplicada, se implementan diferentes acciones orientadas a sanar sin hacer daño al entorno, promoviendo la sostenibilidad en el desarrollo de las actividades de prestación de servicios de salud, previniendo y controlando impactos ambientales negativos, a través del mejoramiento continuo y la implementación de programas de producción más limpia, cumpliendo con la normatividad ambiental y sanitaria vigente aplicable al sector salud”
El proyecto de Hospital Verde que incluye la reforestación de cuencas hidrográficas, ahorros en consumo y aprovechamiento eficiente del agua, jardines verticales, aumento y/o creación de cobertura vegetal, compras sostenibles, uso eficiente del recurso energético y pinturas ecológicas, entre otros; que en conjunto se integran a la estrategia global para minimizar gases de efecto invernadero y sustancias agotadoras de ozono que deterioran la capa protectora, que aportan a la variabilidad climática e impactos dañinos a la salud ambiental y humana, buscando compensar las afectaciones ocasionadas al ambiente y mejorar la calidad del paisaje urbano, como aporte al mejoramiento de la calidad ambiental y ecológica.
CONSTRUCCION DEL PROCEDIMIENTO DE TRABAJO SEGURO PARA CAMBIO DE GUAYA EN EL INDEXER DEL CARDUMPER CUADRUPLE
ID: 33245
Para que esta operación fuera totalmente exitosa hacía falta analizar la tarea de cambio de guaya en el Indexer del Cardumper cuádruple, éste mantenimiento no había sido contemplado y se requería garantizar la seguridad de la operación y del personal expuesto. Un trabajador con experiencia como mecánico de bandas y en el cambio de guayas en el Indexer doble, analizó esta nueva tarea, se pasaba de un sistema de 515 pies, de doble guaya, a un nuevo sistema con una sola guaya de 2 ¼” de diámetro y 1300 pies de longitud. Elaboró una maqueta a escala para trabajar diferentes alternativas para hacer esta tarea de manera fácil y segura, luego con el apoyo de compañeros soldadores, eléctricos y mecánicos, construyó un modelo piloto con partes usadas,
Seis meses de trabajo y con innumerables pruebas, el día ocho de Abril del 2015, se requirió realizar el cambio de la guaya del Indexer cuádruple; gracias al procedimiento propuesto el cambio sólo tomó cuatro horas y media, el tiempo esperado era de nueve horas. Actualmente con la realización de otras mejoras al sistema se ha logrado realizar en tres horas, minimizando el tiempo de exposición al riesgo y garantizando un procedimiento de trabajo seguro.
PROGRAMA DE ESTILOS DE VIDA Y TRABAJO SALUDABLE "SOMOS MÁS SANOS EN TEXCOL", AÑO 2015-2016
ID: 33242
Para la Organización es primordial buscar el bienestar en sus colaboradores, por lo cual se han propuesto estrategias que ayuden a generar una cultura corporativa encaminada a la identificación, prevención y gestión de los diferentes peligros, riesgos y amenazas, que garanticen Salud y Seguridad en el Trabajo. Dentro de la gestión del Talento Humano de Texcol S.A.S. se han planteado diferentes programas y actividades saludables contenidas dentro de un cronograma, con objetivos cuantificables y medibles en un periodo de tiempo determinado, con el fin de promover una cultura que valora altamente el cuidado de la salud, la seguridad y el bienestar.
DISEÑO E IMPLEMENTACION DE UN ANDAMIO PARA INSTALACIÓN DE ASCENSORES SIN SALA DE MAQUINAS
ID: 33238
P: Política de Seguridad y Salud en el trabajo, Matriz de riesgos y peligros, Diagnóstico de riesgo de trabajo en alturas, Análisis causal de riesgos potenciales, Definición de objetivos, metas, medidas de intervención e indicadores
A: Definición de medidas complementarias
V: Seguimiento a los planes Análisis de resultados de la valoración del nivel de riesgo
H: Implementación de medidas de prevención de caídas de alturas: implementación de andamio para instalación de ascensores sin sala de máquinas
El andamio fue probado y validado por el área de mejoramiento, ingeniería de instalación y técnicos del proceso y se cuenta con dicho equipo en las ciudades de Medellín y Bogotá de manera disponible según la planeación de instalación de ascensores sin sala de máquinas.
Este proyecto has sido revisado y validado por la dirección técnica a la cual se presentaron los resultados de gestión y efectividad de la medida.
PROGRAMA PARA LA DISMINUCIÓN DEL RIESGO OSTEOMUSCULAR EN BAILARINES DE LA ESCUELA Y COMPAÑÍA INCOLBALLET
ID: 33234
Para la ejecución del programa se identificaron las condiciones físico-técnicas artísticas de los bailarines y estudiantes de la institución, se contó con el apoyo de dos profesionales los cuales contribuyeron a la preparación física y la técnica artística de la danza, dando como resultado el desarrollo de un trabajo interdisciplinario el cual incluyo a estudiantes, bailarines profesionales, docentes artísticos y los acudientes o familiares de los estudiantes
Diseño y elaboración de estructuras para la prevención de caídas en las actividades de Mantenimiento de contenedores
ID: 33232
Debido a la accidentalidad presentada en el año 2014 durante el desarrollo de actividades de Mantenimiento e inspección Contenedores (Proceso CEM) y como resultado del Proceso de Investigación de accidente Grave se estableció como medida preventiva el diseño y elaboración de estructuras para el desarrollo de tareas de mantenimiento e inspección de contenedores dentro de las medidas de intervención recomendadas. Posteriormente se continuó realizando el seguimiento a la accidentalidad en las actividades en mención observándose en el año 2015 que las caídas de altura en este proceso pasaron a cero
SOMOS UN MODELO DE ORGANIZACIÓN SALUDABLE
ID: 33230
Con el decidido trabajo en equipo de un grupo interdisciplinario y el continuo soporte de expertos en salud y seguridad laboral; UCPL con una clara visión del futuro y soportado en sus valores, ha desarrollado un modelo de Prevención desde la perspectiva de Salud Integral, que estructurado en el ciclo PHVA considera los aspectos demográficos de planta, los riesgos asociados a los procesos así como las demandas del negocio, los estándares globales de Salud y las regulaciones laborales vigentes.
El equipo de Salud Integral trabaja, con todas las áreas de la organización, manteniendo una comunicación abierta, lo que ha permitido tomar el pulso a la organización, y desarrollar estrategias de intervención preventiva.
En la actualidad nuestros indicadores de S&SO presentan baja accidentalidad y Cero Enfermedades Laborales, bajo índice de ausentismo de enfermedad general, resultados satisfactorios de encuestas de clima laboral y Riesgo Psicosocial, asimismo reporte de balance vida a través de Armonía (Programa de ayuda al Empleado) entre otros, generando por demás un esperado impacto positivo de incremento en productividad, lo cual nos sitúa en el contexto de una “Organización Saludable”.
HOSPITAL SEGURO FRENTE A DESASTRES
ID: 33228
Adicionalmente la implementación de esta estrategia ha sido definida y liderada por el Comité Hospitalario de Gestión del Riesgo como máxima autoridad para la reducción, respuesta y recuperación ante emergencias internas, externas, mixtas o desastres, y se encuentra documentada dentro del Plan Hospitalario de Gestión del Riesgos de la entidad, documento que ha sido auditado y evaluado por autoridades departamentales, obteniendo porcentajes de cumplimiento del 99%, conforme a lo establecido en el Manual de Planeamiento Hospitalario para Emergencias
Gestión en Higiene Ocupacional como herramienta preventiva por Exposición a Ruido & Contaminantes Químicos prioritarios en una Compañía O&G
ID: 33211
El esquema de intervención se soportó en la necesidad de administrar la exposición ocupacional a riesgos higiénicos mediante la armonización de criterios y el desarrollo de una estrategia orientada a la generación de valor en la empresa, mediante el diseño e implementación de procedimientos de valoración cualitativa de la exposición ocupacional a riesgos higiénicos, la estandarización de protocolos para la evaluación objetiva, la articulación de criterios para el establecimiento de perfiles de exposición, la puesta en marcha de esquemas para la divulgación de las mejores prácticas para el control y la vigilancia en salud de trabajadores, así como el desarrollo de programas de comunicación para fortalecer los esquemas preventivos de salud laboral.